Целевое обучение в колледже по специальности "Мастер столярно-плотничных, паркетных и стекольных работ"

Работодатель

ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЧЕБОКСАРСКАЯ ФАБРИКА ДВЕРЕЙ ПЛЮС"

Срок трудовой деятельности после обучения

4 года

Условия осуществления трудовой деятельности

Полный рабочий день

Условия оплаты труда

-За выполнение обязанностей, предусмотренных условиями настоящего трудового договора, Работнику выплачивается вознаграждение в размере 20 000,00 рублей в месяц, за работу во вредных условиях труда производится доплата в размере 4% к месячной тарифной ставке (окладу). -Работник имеет право на получение по результатам своей деятельности различных надбавок, доплат, премий, вознаграждений в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации и Положением об оплате труда. -Сверхурочная работа оплачивается работнику в соответствие с действующим трудовым законодательством РФ. -Работа в выходной и нерабочий праздничный день оплачивается в размере одинарной части должностного оклада за день или час работы сверх должностного оклада, если работа в выходной или нерабочий праздничный день производилась в пределах месячной нормы рабочего времени, и в размере двойной части должностного оклада за день или час работы сверх должностного оклада, если работа производилась сверх месячной нормы рабочего времени. По желанию Работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит. -Заработная плата выплачивается Работнику путем выдачи наличных денежных средств в кассе Работодателя либо переводом в кредитную организацию, указанную в заявлении Работника. -Из заработной платы Работника могут производиться удержания в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

Требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности

-На период исполнения своих трудовых обязательств по договору кандидату должно быть не меньше 18 лет, так как условия труда вредные. -Обязательное прохождение медосмотра.

Сокращение мер поддержки при невыполнении требований к успеваемости

При пропусках учебы без уважительной причины, при получении оценок ниже 3-ки (тройки) стипендия не платится в месяц прогулов либо неуспеваемости.