Целевое обучение по направлению "Наладчик технологического оборудования (электронная техника)" СПК

Работодатель

АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "САРАТОВСКИЙ АРМАТУРНЫЙ ЗАВОД"

Срок трудовой деятельности после обучения

3 года

Условия осуществления трудовой деятельности

Полный рабочий день

Иные условия трудовой деятельности

Дополнительный отпуск, Бесплатное парковочное место, Карьерный рост, Корпоративные мероприятия, Дополнительное обучение, Выдача спецодежды и СИЗ, Выплата за вредные и опасные условия труда, Награды, Регулярная дезинфекции помещений и оборудования, Социальный пакет в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Компенсация расходов на питание, Возможен гибридный график, Возможен неполный день во время обучения, Командировки, Работа с людьми с ОВЗ

Условия изменения места трудовой деятельности

По соглашению сторон договора о целевом обучении с учетом требований к изменению субъекта Российской Федерации, установленных пунктами 32, 79 — 81 Положения о целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 27.04.2024 № 555

Условия оплаты труда

Выплата заработной платы в соответствии законодательством Российской Федерации, Надбавки, Премии, Единовременная выплата, Оплата больничного/выходные пособия

Требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности

Отсутствие задолженностей по итогам промежуточной аттестации, Выполнение обязательств по учебному плану, Средний балл по основным предметам не ниже 3,6 (три целых шесть десятых) балла. Решение о неисполнении гражданином требований к успеваемости принимается по результатам 2 (двух) промежуточных аттестаций. Неисполнение гражданином требований к успеваемости является основанием для сокращения мер поддержки, указанных в Договоре.

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством

В период осуществления трудовой деятельности гражданину предоставляются меры социальной поддержки, социальные гарантии и выплаты, установленные законодательством Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, муниципальными нормативными правовыми актами, для граждан, осуществляющих трудовую деятельность в месте ее осуществления, Выплата заработной платы не ниже двух МРОТ, Выплаты/доплаты/надбавки стимулирующего характера, Индексация заработной оплаты, Зарплата два раза в месяц, Оплата больничных листов, Оплата учебного отпуска, Сокращённая продолжительность рабочего времени, Ежегодный оплачиваемый отпуск

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем

Предоставление питания, Корпоративный досуг, Дополнительные дни отпуска/выходные, В период осуществления трудовой деятельности предоставляются меры социальной поддержки и социальные гарантии и выплаты, установленные локальными нормативными актами работодателя

Сокращение мер поддержки при невыполнении требований к успеваемости

При несоблюдении требований к успеваемости, в том числе в отношении отдельных дисциплин (модулей) и (или) практики