1. Целевое обучение
  2. Целевое обучение АМК

ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ "МИХАЙЛОВСКАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА"

Целевое обучение по направлению "Сестринское дело" АМК

  • 1 место
  • Без квоты тип предложения

Поделиться с друзьями

Детали

Организатор
ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ "МИХАЙЛОВСКАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА"
Номер предложения
Тип предложения
Без квоты
Количество мест
1
Уровень образования
СПО
Специальность
Программа
Программа СПО
Форма обучения
Очно
Прием заявок до
07.08.2025

Образование

Узнай подробнее о специальности, колледже и программе для этого предложения


Специальность

Сестринское дело

Подходящие программы

1 программа обучения по направлению "Сестринское дело"

Меры поддержки в период обучения

Материальное стимулирование обучающихся (по программам бакалавриата и специалитета – не ниже уровня академической стипендии)

Работа

Посмотри, где предстоит работать и на каких условиях

Место трудовой деятельности

Работодатель

ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ "МИХАЙЛОВСКАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА"

Срок трудовой деятельности после обучения

4 года 10 месяцев

Условия трудовой деятельности

Условия осуществления трудовой деятельности

Полный рабочий день

Иные условия трудовой деятельности

Прохождение медицинского осмотра/лечение, Выгодные условия приобретения жилья, Выплата за вредные и опасные условия труда, Стимулирующие выплаты, Награды, Социальные льготы и поддержки, Командировки

Условия изменения места трудовой деятельности

По соглашению сторон договора о целевом обучении с учетом требований к изменению субъекта Российской Федерации, установленных пунктами 32, 79 — 81 Положения о целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 27.04.2024 № 555

Условия оплаты труда

Выплата заработной платы в соответствии законодательством Российской Федерации, Премии, Выплаты стимулирующего/компенсационного характера, Единовременная выплата, Коэффициенты, Оплата больничного/выходные пособия

Требования к кандидатам

Требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности

Успеваемость по завершении сессии/курсовым работам/рефератам на "хорошо" и "отлично", Отсутствие задолженностей по итогам промежуточной аттестации, Участие в мероприятиях/конкурсах/олимпиадах/проектах, Предоставление документов, подтверждающих прохождение промежуточных аттестаций (справка с учебного заведения или копия зачетной книжки), Выполнение обязательств по учебному плану, Отсутствие пропусков занятия без уважительной причины, Отсутствие дисциплинарных нарушений, Использование библиотеки, научных баз и современных технологий для обучения, Работа в команде

Меры поддержки

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством

В период осуществления трудовой деятельности гражданину предоставляются меры социальной поддержки, социальные гарантии и выплаты, установленные законодательством Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, муниципальными нормативными правовыми актами, для граждан, осуществляющих трудовую деятельность в месте ее осуществления

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем

В период осуществления трудовой деятельности предоставляются меры социальной поддержки и социальные гарантии и выплаты, установленные локальными нормативными актами работодателя

Сокращение мер поддержки при невыполнении требований к успеваемости

При несоблюдении требований к успеваемости, в том числе в отношении отдельных дисциплин (модулей) и (или) практики

Контакты

Контакты лиц, ответственных за заключение договора: Юрченко Светлана Юрьевна специалист отдела кадров 8(41637)4-12-33

Похожие предложения


Посмотреть все 244