1. Целевое обучение
  2. Целевое обучение АКСУ

Филиал №2 ООО "Арбат Отель Менеджмент"

Целевое обучение по направлению "Мастер по ремонту и обслуживанию инженерных систем жилищно-коммунального хозяйства" АКСУ

  • 2 места
  • Без квоты тип предложения

Поделиться с друзьями

Детали

Организатор
Филиал №2 ООО "Арбат Отель Менеджмент"
Номер предложения
Тип предложения
Без квоты
Количество мест
2
Уровень образования
НПО
Программа
Программа НПО
Форма обучения
Очно
Прием заявок до
15.08.2025

Образование

Узнай подробнее о специальности, колледже и программе для этого предложения


Подходящие программы

1 программа обучения по направлению "Мастер по ремонту и обслуживанию инженерных систем жилищно-коммунального хозяйства"

Меры поддержки в период обучения

Идивидуальное сопровождение гражданина представителем заказчика или работодателя (наставником)., Обеспечение проведения стажировок., Компенсация расходов на питание и (или) предоставление бесплатного питания.

Работа

Посмотри, где предстоит работать и на каких условиях

Место трудовой деятельности

Работодатель

Филиал №2 ООО "Арбат Отель Менеджмент"

Срок трудовой деятельности после обучения

3 года 1 месяц

Условия трудовой деятельности

Условия осуществления трудовой деятельности

Полный рабочий день

Иные условия трудовой деятельности

Карьерный рост, Выдача спецодежды и СИЗ, Социальный пакет в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации

Условия изменения места трудовой деятельности

По соглашению сторон договора о целевом обучении с учетом требований к изменению субъекта Российской Федерации, установленных пунктами 32, 79 — 81 Положения о целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 27.04.2024 № 555

Условия оплаты труда

Выплата заработной платы в соответствии законодательством Российской Федерации, Оплата больничного/выходные пособия

Требования к кандидатам

Требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности

Отсутствие пропусков занятия без уважительной причины, Отсутствие дисциплинарных нарушений

Меры поддержки

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством

В период осуществления трудовой деятельности гражданину предоставляются меры социальной поддержки, социальные гарантии и выплаты, установленные законодательством Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, муниципальными нормативными правовыми актами, для граждан, осуществляющих трудовую деятельность в месте ее осуществления, Зарплата два раза в месяц, Оплата больничных листов

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем

Предоставление питания, В период осуществления трудовой деятельности предоставляются меры социальной поддержки и социальные гарантии и выплаты, установленные локальными нормативными актами работодателя

Сокращение мер поддержки при невыполнении требований к успеваемости

При несоблюдении требований к успеваемости, в том числе в отношении отдельных дисциплин (модулей) и (или) практики

Контакты

Контакты лиц, ответственных за заключение договора: Бузина Анастасия Александровна +7-909-51-511-0 Специалист по кадрам a.buzina@aleancollection.ru

Похожие предложения


Посмотреть все 42