1. Целевое обучение
  2. Целевое обучение Тверского политехнического колледжа (ТПК)

ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ТВЕРСКОЙ ВАГОНОСТРОИТЕЛЬНЫЙ ЗАВОД"

Целевое обучение по направлению "Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования (по отраслям)" Тверского политехнического колледжа (ТПК)

  • 3 места
  • Без квоты тип предложения

Поделиться с друзьями

Детали

Организатор
ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ТВЕРСКОЙ ВАГОНОСТРОИТЕЛЬНЫЙ ЗАВОД"
Номер предложения
Тип предложения
Без квоты
Количество мест
3
Уровень образования
НПО
Программа
Программа НПО
Форма обучения
Очно
Прием заявок до
15.08.2025

Образование

Узнай подробнее о специальности, колледже и программе для этого предложения


Подходящие программы

1 программа обучения по направлению "Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования (по отраслям)"

Меры поддержки в период обучения

Обеспечение методической литературой, консультации, рекомендации по вопросам освоения образовательной программы., Обеспечение проведения стажировок., Обеспечение жильем (компенсация затрат на аренду жилья) в период прохождения практики., 1. Выплата надбавки к стипендии в размере 3 000, 00 руб. (Три тысячи рублей 00 копеек) в месяц до первой отчетной экзаменационной сессии. 2. Выплата надбавки к стипендии начиная с семестра, следующего за первой отчетной экзаменационной сессией на следующих условиях: 2.1 При успеваемости на оценки «Хорошо» и «Отлично» - в размере 3 000,00 руб. (Три тысячи рублей 00 копеек) в месяц; 2.2 При наличии оценок «Удовлетворительно», «Неудовлетворительно» - надбавка к стипендии не выплачивается;

Работа

Посмотри, где предстоит работать и на каких условиях

Место трудовой деятельности

Работодатель

ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ТВЕРСКОЙ ВАГОНОСТРОИТЕЛЬНЫЙ ЗАВОД"

Срок трудовой деятельности после обучения

3 года

Условия трудовой деятельности

Условия осуществления трудовой деятельности

Полный рабочий день

Иные условия трудовой деятельности

Прохождение медицинского осмотра/лечение, Карьерный рост, Корпоративные мероприятия, Дополнительное обучение, Выдача спецодежды и СИЗ, Выплата за вредные и опасные условия труда, Социальные льготы и поддержки, Регулярная дезинфекции помещений и оборудования, Предоставление бесплатных путевок на детские лагеря и оздоровительные центры для детей сотрудников, Социальный пакет в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Психологическая поддержка и реабилитация для сотрудников и их семей, Возможен неполный день во время обучения

Условия оплаты труда

Выплата заработной платы в соответствии законодательством Российской Федерации, Выплаты стимулирующего/компенсационного характера

Меры поддержки

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством

Бесплатные медицинские осмотры/диспансеризация, Досрочный выход на пенсию, В период осуществления трудовой деятельности гражданину предоставляются меры социальной поддержки, социальные гарантии и выплаты, установленные законодательством Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, муниципальными нормативными правовыми актами, для граждан, осуществляющих трудовую деятельность в месте ее осуществления, Выплаты/доплаты/надбавки стимулирующего характера, Индексация заработной оплаты, Зарплата два раза в месяц, Оплата больничных листов, Оплата учебного отпуска, Ежегодный оплачиваемый отпуск

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем

Меры материального стимулирования, Корпоративный досуг, Дополнительные дни отпуска/выходные, В период осуществления трудовой деятельности предоставляются меры социальной поддержки и социальные гарантии и выплаты, установленные локальными нормативными актами работодателя

Контакты

Контакты лиц, ответственных за заключение договора: Шалаева Лидия Романовна, начальник отдела подбора и адаптации персонала + 7 905 601 15 10, shalaeva_lr@tvz.ru

Похожие предложения


Посмотреть все 98