Целевое обучение в колледже по специальности "Сварщик (ручной и частично механизированной сварки (наплавки)"

Работодатель

АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "САМАРАНЕФТЕГАЗ"

Срок трудовой деятельности после обучения

3 года

Условия осуществления трудовой деятельности

Полный рабочий день

Условия изменения места трудовой деятельности

В случае отсутствия вакансий, соответствующих полученной квалификации, по адресу г. Самара, Волжский пр., 50, установить местом трудовой деятельности обособленные структурные подразделения АО "Самаранефтегаз" в Самарской области, Российская Федерация.

Условия оплаты труда

Заработная плата выплачивается два раза в месяц в сроки, установленные коллективным договором. Оплата труда производится по утвержденным в Обществе должностным окладам и часовым тарифным ставкам. По результатам текущей деятельности Общества работникам выплачивается ежемесячная премия. Осуществляется выплата надбавок и доплат в соответствии с Трудовым кодексом РФ и нормативными локальными документами Общества.

Требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности

Отсутствие противопоказаний по состоянию здоровья в соответствии с приказом Минздрава России от 28.01.2021 № 29н «Об утверждении Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, предусмотренных частью четвертой статьи 213 Трудового кодекса Российской Федерации, перечня медицинских противопоказаний к осуществлению работ с вредными и (или) опасными производственными факторами, а также работам, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры». Достижение 18 лет на дату окончания обучения/начала трудовой деятельности согласно статье 265 "Трудового кодекса Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 06.04.2024).

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и действующими локально-нормативными актам АО "Самаранефтегаз".

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и действующими локально-нормативными актам АО "Самаранефтегаз".