1. Профессии
  2. Профессии HR и управления персоналом
  3. HR-аналитик

Профессия HR-аналитик

  • 53 программы обучения
  • 144 вуза
  • Перспективная профессия

Войти и посмотреть данные
скрытые этим символом

Войти и посмотреть скрытые данные

Все действия

О профессии HR-аналитика

HR-аналитик – это специалист, основная часть должностных обязанностей которого связана с подготовкой отчетов по внутренней и внешней ситуации с персоналом и рабочей силой, а также анализом и контролем расходования HR-бюджета.

HR-аналитика является процессом, в котором методы обработки данных и бизнес-аналитики применяются к обработке HR-данных. Её иногда также называют аналитикой талантов. У HR-аналитики существуют две основные цели: предоставление инсайтов (неизвестной ранее информации)

Развернуть